第(4/5)节 和顾之成在公司管理和业务发展上存在严重分歧，但因为雇佣合同有高额违约金，所以安然没办法解雇对方，只能忍辱负重，退居幕后，盼着顾之成出错，好辞退他，再跟他对簿公堂。

    但顾之成能力出众，缜密细致，从未让老板抓住过小辫子。

    因此，两人的矛盾日益升级，已经从暗流涌动转成了明刀明枪，据说，顾经理从大上个月开始，就拒绝和安总直接对话，转而通过别人，而最近一次，更有公司的员工目击到，两人在餐厅当着合伙人的面，吵得不可开交，气得安总直接撂脸子走人！

    据传，安总这次亲临项目地，就是为了在第一线抓住顾之成的纰漏，好跟他做最后的博弈。

    谁成想，小纰漏没抓到，合同期先到了，一纸辞职信让安然的计划全盘落空，搞得小心眼又抠门的老板大受打击，直接病倒了。

    而如今，势如水火的两人，竟然同时出现在项目上，这到底听谁的？不听谁的？这活怎么干？

    哎，怎么想怎么糟心！

    项目上的众人表面上热烈庆祝顾经理到来，安总出院，实际上一肚子苦水，都发愁该怎么站队。当然也抱着吃瓜看戏的心，不知道这两位又要弄出什么幺蛾子来，会不会在项目现场直接大打出手，那可热闹了！

    然而让人大跌眼镜的是，众人眼睁睁看着，顾之成竟然把安然亲自扶到了宿舍里，然后，两个人半天没出来，再出来的时候，顾之成就对后勤人员吩咐，把秘书的行李搬到另一间宿舍去吧，以后我跟安总住这边，照顾着也方便一点。

    众人，

    不是说水火不容么？好像并不是啊！

    至于宿舍里，安然想得则是，这两个床未免离得太远了吧，最好拼在一起，这样睡着才方便。

    ~~~~~~~~~~~~~~

    下午，安然领着顾之成去了项目上，并组织开了个短会。

    他身体没有好全，会议时间就被压缩的很短，只有几句话而已。

    对着一屋子眼中闪着八卦之魂的下属，他说，我最近身体不好，暂时由顾经理接手管理工作，大家要服从安排，工作上积极配合。

    众人不知道他说的这是场面话，还是真心话，都没敢回应的太积极，只是不出声的默认。

    开完了会，安然便回宿舍休息去了，顾之成则在项目上忙活了一下午。

    一开始，众人很担心他俩是貌合神离，怕顾之成将安然之前做的安排部署全盘否定，那项目工期就延误了，到时候责任是他们的，毕竟人家顾之成马上都要辞职了。

    幸好，顾之成并没有这么做，大部分计划，他都沿用了安然的方案，只是在一些细节上做了微调，不得不说，经他微调之后，方案更合理，时间安排也更紧凑，工期又能提前一点。

    大家对他业务能力信服的同时，又不敢表现出来，都怕老板知道他们竟然有了叛变的心，再给自己惹麻烦。

    这点，顾之成也发现了，虽然下属在工作上配合的不
第(4/5)节